CONSEIL

Crise covid-19 : Analyse des risques psychosociaux spécifiques

Thématique

L’analyse des risques psychosociaux liés à la crise du Covid19 est une analyse qui  propose de se focaliser spécifiquement sur les risques psychosociaux à cette période inédite. 

Les méthodologies qualitatives (entretiens individuels et collectifs) sont privilégiées dans ce contexte particulier de manière à pouvoir sonder le plus finement possible la réalité de travail des participants.

L’analyse des risques psychosociaux spécifiques COVID-19 s’adresse :

  • aux équipes souhaitant obtenir des informations pour améliorer leur bien-être dans la gestion de la crise et du déconfinement ;  
  • aux équipes souhaitant entrer dans une dynamique de gestion des risques psychosociaux spécifique à la crise covid-19.

Objectifs

  • Identifier les risques spécifiques liés à la crise covid-19
  • Obtenir des informations pour améliorer le bien-être des travailleurs (impact sur la motivation, la gestion du stress, la gestion de l’absentéisme,..)
  • Entrer dans un système dynamique de gestion des risques psychosociaux

Programme 

  • Déterminer la méthodologie d’intervention adaptée au contexte et aux besoins
  • Réaliser l’analyse des risques psychosociaux spécifiques à la crise covid-19
  • Déterminer les mesures de prévention pour prévenir/gérer les risques psychosociaux
  • Évaluation période des mesures de prévention appliquées

Méthode

Méthodes qualitatives privilégiées

Méthode par entretien individuel semi-directif ou par groupe

Participation des travailleurs concernés par la situation de travail analysée

Aborder les 5 domaines du bien-être psychosocial ( organisation du travail, condition de travail, contenu du travail, conditions de vie au travail, relation de travail).

NIVEAU DINTERVENION :

Individuel

Collectif

Organisationnel

AXE DINTERVENTION :

Fonctionnement opérationnel

People management et bien-être

Public

Les équipes souhaitant obtenir des informations pour améliorer leur bien-être dans la gestion de la crise et du déconfinement.

Les équipes souhaitant entrer dans une dynamique de gestion des risques psychosociaux spécifique à la crise covid-19.

Budget

122,04€/1UP heure

+ déplacement

 

Demande d'offre
CESI